|
Кількість
|
Вартість
|
||
|
|
|||
Про що книга «Емоційне лідерство: Мистецтво управління людьми на основі емоційного інтелекту» Про те, що емоції лідерів мають заразну силу. Коли лідер випромінює енергію та ентузіазм, підприємство процвітає; якщо сіє руйнування та дисгармонію – бізнес йде на дно. Використовуючи дані багаторічних спостережень за компаніями світового рівня, автори показують, що «емоційні лідери» - чи то керуючі, менеджери чи політики - відрізняються не лише професійною майстерністю та проникливістю, а й умінням налагоджувати контакти з людьми: надихати, надихати, пробуджувати азарт, підтримувати високу мотивацію та відданість справі. Чому книга «Емоційне лідерство» гідна прочитання Ця книга була визнана національним бестселером за версією New York Times і Wall Street Journal, а також названа найкращою книгою про бізнес Toronto Globe and Mail. відгук і стимулювати активність, але й показано, як на практиці реалізувати можливості такого лідерства - стосовно окремого керівника, команди та цілої організації. В основу книги покладено дані багаторічних спостережень за компаніями світового рівня. які хочуть навчитися «запалювати» людей та викликати у них готовність до дії. Хто авториДеніел Гоулман – автор всесвітньо відомих бестселерів «Емоційний інтелект» та «Практика емоційного інтелекту». Психолог, який багато років писав для New York Times про дослідження в галузі мозку і поведінкових науках, читає лекції в Гарвардському університеті. Річард Бояціс - професор школи менеджменту Уедерхеда Університету Західного резервного району. та державних організацій.